【悲報】部下に資料を作り直させただけでパワハラ認定　県職員が減給処分

1: それでも動く名無し 2023/02/12(日) 05:07:12.99 ID:QHSB+UAQ0

　部下2人にパワハラ行為をしたとして、滋賀県は10日、課長級の男性職員（59）を減給10分の1（2カ月）の懲戒処分にしたと発表した。
　県人事課によると、2022年2～3月、職員は部下の男性に5ページの資料を作らせた際、「こんなん使えへん」「こんなの不要」などと2～3時間にわたって問い詰め、10回程度作り直しをさせた。4月には別の資料を7回程度作り直させた後、「結局、どう作りたいんや？」と振り出しに戻り、資料を作るための企画概要を作成させた。

引用元: ・https://nova.5ch.net/test/read.cgi/livegalileo/1676146032/

2: それでも動く名無し 2023/02/12(日) 05:07:36.80 ID:QHSB+UAQ0

　また、職員は22年11月、部下の女性に、小包の発送業務が予定より遅れたことについて「なぜ時間がかかったのか」と尋ねた。女性は理由を伝えたが、職員は目の前で黙り続け、女性が五つほど理由を説明したところで「分かった」と打ち切らせた。この間30～40分にわたって黙り続け、人事課は「威圧的な沈黙」と判断した。
　部下の職員2人は、これらのパワハラ行為で精神疾患の診断を受け、休職した。
https://www.asahi.com/articles/ASR2B7WC0R2BPTJB00G.html

3: それでも動く名無し 2023/02/12(日) 05:07:43.69 ID:NbpVD0Q0M

草

4: それでも動く名無し 2023/02/12(日) 05:08:27.02 ID:QHSB+UAQ0

Z世代、無敵すぎるやろ…

5: それでも動く名無し 2023/02/12(日) 05:08:27.06 ID:Jpzlvhq70

懇切丁寧に指導する上司の鑑やん

6: それでも動く名無し 2023/02/12(日) 05:08:45.26 ID:t4bzwzd8M

意図的に無駄な仕事を作って居場所を作っているせいで効率化が進まない良い例

7: それでも動く名無し 2023/02/12(日) 05:09:09.08 ID:wT4WqqY3M

精神疾患で草

8: それでも動く名無し 2023/02/12(日) 05:10:00.40 ID:5d5rIXbM0

前の会社でこういう上司おったわ
承認してもらわんと仕事が前に進まんのに
刻一刻と迫る締め切りでストレスで帯状疱疹になったし死ぬほど恨んどる

9: それでも動く名無し 2023/02/12(日) 05:10:02.39 ID:tSvEXEp00

もう何も頼めないな

10: それでも動く名無し 2023/02/12(日) 05:10:25.77 ID:dWThfZ7N0

無能が無能に八つ当たりしただけ

38: それでも動く名無し 2023/02/12(日) 05:38:27.90 ID:UM7VZUrU0

>>10
これもう公務員全員減給でええやろ…

11: それでも動く名無し 2023/02/12(日) 05:11:46.40 ID:wwGkqN8R0

ウザくて草

12: それでも動く名無し 2023/02/12(日) 05:12:36.93 ID:ldd2T2+7M

へーこんなんでもパワハラ認定されるのか
参考になるわ

13: それでも動く名無し 2023/02/12(日) 05:12:50.52 ID:HB0vUi7N0

ボケてんだろこれ

14: それでも動く名無し 2023/02/12(日) 05:14:14.99 ID:0KTyQlHf0

配送遅れて30分沈黙は笑う

15: それでも動く名無し 2023/02/12(日) 05:14:49.62 ID:RHx+4Ich0

ワイの会社にもおるわ
一回目は絶対ケチつけられる

21: それでも動く名無し 2023/02/12(日) 05:20:01.36 ID:XGorY4Tu0

>>15
突き返されるのを想定した物を出せばいい

16: それでも動く名無し 2023/02/12(日) 05:16:30.89 ID:XGorY4Tu0

おまえが会議で発表する資料作るのが俺の仕事じゃねーと殴りたくなることはよくあった
外注することにしたら外注先から指示のダメ出しくらってやんの

17: それでも動く名無し 2023/02/12(日) 05:16:58.50 ID:/vDEGDPw0

沈黙までパワハラ扱いってやばくね？

23: それでも動く名無し 2023/02/12(日) 05:20:38.36 ID:XGorY4Tu0

>>17
パワハラなんだわ
諦めろ

18: それでも動く名無し 2023/02/12(日) 05:18:18.32 ID:CJlNfzj10

指摘自体はええんやけど何度も切れながらやり直させる奴は大体が単なるそいつの好みだったりイチャモン付けたいだけだったりするからタチが悪いわ

19: それでも動く名無し 2023/02/12(日) 05:18:59.79 ID:E1Z3+6Hur

穴を掘らせて埋めさせる拷問定期

20: それでも動く名無し 2023/02/12(日) 05:19:13.28 ID:QWQk2VHW0

これはパワハラやろ
しゃーないわ

22: それでも動く名無し 2023/02/12(日) 05:20:34.30 ID:PXq331Qy0

何の合理性もないからな
パワハラだわ

24: それでも動く名無し 2023/02/12(日) 05:21:16.23 ID:4ziKjzah0

クラピカはパワハラだった？

28: それでも動く名無し 2023/02/12(日) 05:26:17.73 ID:SI/1m+lQ0

>>24
そら薄汚えクルタ族だからな

25: それでも動く名無し 2023/02/12(日) 05:22:40.92 ID:lYh5Popmd

いじめは滋賀の伝統なんだが？

26: それでも動く名無し 2023/02/12(日) 05:25:29.43 ID:SI/1m+lQ0

コレ以外にも細かくネチネチやってたんだろうなって思える陰湿さ

27: それでも動く名無し 2023/02/12(日) 05:25:44.37 ID:DBhggA0gp

広告会社ならともかく県職員がそんなに資料作り直す必要ないだろパワハラや

29: それでも動く名無し 2023/02/12(日) 05:29:15.31 ID:BfWPgsk00

これを中小の社長がするならまだ自分の会社だからまあそんなこともあるかなって感じだけど
役所の職員が部下にやるとかどんだけ勘違いしてんだろうな

30: それでも動く名無し 2023/02/12(日) 05:31:33.27 ID:sZfZvccmd

まあパワハラ認められるだけマシだな
普通はなかった事にされるから

31: それでも動く名無し 2023/02/12(日) 05:31:49.55 ID:2gSOf2lg0

どっちも一緒には仕事したくない

32: それでも動く名無し 2023/02/12(日) 05:34:20.38 ID:wJCa9HP+d

ワイの役職のアルバイトさん100枚くらいのコピー資料を1枚ずつコピーしたり封筒に間違えてた書類入れて送付したりするけど強く注意できない

33: それでも動く名無し 2023/02/12(日) 05:36:19.84 ID:15XwCCjP0

叱り方が古い
流石昭和民族

34: それでも動く名無し 2023/02/12(日) 05:37:45.68 ID:zvBp1+md0

10回は流石にパワハラやろ

35: それでも動く名無し 2023/02/12(日) 05:37:54.86 ID:SSyR8sigp

いやこの上司はクズだろ
ワイが部下だったらもっと上に相談して辞めさすが

36: それでも動く名無し 2023/02/12(日) 05:38:07.12 ID:90fQeWt1d

あんたより時間かかってねえよって言ってほしい

37: それでも動く名無し 2023/02/12(日) 05:38:23.82 ID:T/gB1hGy0

ちんこには叱責するくせにまんさんには黙るのが最高に昭和

39: それでも動く名無し 2023/02/12(日) 05:38:56.05 ID:SG+uyal00

こんな程度でパワハラになるんだみたいなレスしてるやつがガチなのかネタなのか分からなくて怖いわ

40: それでも動く名無し 2023/02/12(日) 05:38:56.08 ID:ZWiziE4W0

自分の頭で考えさせてる俺っていい上司とでも思ってたんだろうな

41: それでも動く名無し 2023/02/12(日) 05:39:00.61 ID:SSyR8sigp

もちろん作り直させる時は「こことここをこういうふうに直して」って言うんだよな？

42: それでも動く名無し 2023/02/12(日) 05:39:21.38 ID:cgdGj330d

滋賀に無能しかいないのがバレるからやめてくれよ

44: それでも動く名無し 2023/02/12(日) 05:41:25.19 ID:UM7VZUrU0

>>42
いや滋賀は優秀なやつは多いだろ
ソースは平均収入

43: それでも動く名無し 2023/02/12(日) 05:39:44.40 ID:SSyR8sigp

具体的な指示もなく、ただやり直しを何度も繰り返させるのは無能なガチクズ

45: それでも動く名無し 2023/02/12(日) 05:43:02.90 ID:h+dAcLqzH

10回はさすがにやりすぎや

46: それでも動く名無し 2023/02/12(日) 05:46:03.01 ID:QPkx2RxU0

10回もやり直させるくらいならもう自分でやった方がいいんやないか

48: それでも動く名無し 2023/02/12(日) 05:46:51.61 ID:n19NDvcda

2人に言われるってことはほんまにパワハラなんやろけど無能すぎんか

50: それでも動く名無し 2023/02/12(日) 05:49:02.18 ID:zvBp1+md0

>>48
職場の雰囲気悪くしてるのは間違いないな

49: それでも動く名無し 2023/02/12(日) 05:47:28.40 ID:ajcXpdLF0

公務員ってガイジしかおらんのか？

52: それでも動く名無し 2023/02/12(日) 05:51:56.56 ID:aooYEd0i0

数回ならまだしも10回程度も直させるとか無能上司やんけ
そこまで手直しさせる前にどういうふうに作るか指示しろよw
説教も3時間とか時間の無駄だよこんなん

53: それでも動く名無し 2023/02/12(日) 05:52:06.92 ID:0mixIJpUd

クビにしろや
戻って来ても同じ事繰り返すだけやろ

54: それでも動く名無し 2023/02/12(日) 05:53:44.16 ID:qxEIz4ON0

40分黙るとか頭おかしいやろ
相手を試して心の中でニヤニヤしてるの丸出しやん

55: それでも動く名無し 2023/02/12(日) 05:54:04.93 ID:vV3SfzX70

10回やり直させる時間とかクソ無駄だろ、それが許されるぐらいの部署とかもはや生産性疑うわ
仕事は75点でいいとこ100点じゃなきゃ許しませんとかやってるんやろな

56: それでも動く名無し 2023/02/12(日) 05:55:16.29 ID:oSG1vYxO0

クビにしろ

57: それでも動く名無し 2023/02/12(日) 05:59:52.76 ID:UzzgDNKja

同じ事５回は言ってもメモとらせても覚えない
仕事中寝る
分からない事を聞いてこない
このゴミ屑どうやったら辞めさせられるんや

59: それでも動く名無し 2023/02/12(日) 06:01:03.84 ID:PzGDjCQP0

一番の闇は「懲戒処分しました(減給1/10)」で本人の異動すらしてないところや
59歳やから60まで居座るんやろな
パワハラやって部下が異動する組織はゴミよ

62: それでも動く名無し 2023/02/12(日) 06:11:08.97 ID:jl3DRjaf0

>>59
開き直ってそのままで最後までおるやろな